**岗位职责：**
1. 负责养老护理部的全面管理工作，制定并实施部门的工作计划和目标，确保养老服务的高效运营。
2. 监督和指导护理团队的工作，确保为老年人提供高质量的生活照料、医疗护理及心理支持服务。
3. 定期组织护理人员的专业培训，提升团队的服务技能和职业素养，确保符合行业标准和政策法规要求。
4. 制定和完善养老护理流程、服务标准及相关管理制度，并监督执行情况。
5. 协调与其他部门的合作，优化资源配置，提升整体服务质量与客户满意度。
6. 处理突发事件及投诉问题，及时提出解决方案并向上级汇报。
7. 定期评估老年人的健康状况和服务需求，调整护理方案以满足个性化需求。
8. 关注行业动态，学习先进的养老护理理念和技术，推动部门创新与发展。
**任职要求：**
1. 护理学、老年服务管理或相关专业大专及以上学历，持有护士资格证或养老护理相关资质证书者优先。
2. 具备3年以上养老护理或相关领域工作经验，有1年以上团队管理经验者优先。
3. 熟悉养老护理行业的相关政策法规、服务标准及操作规范。
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